Objetivo: Adquirir, desarrollarlo o consolidar los conocimientos, habilidades y aptitudes para solucionar los problemas en los ámbitos educativo y administrativo de las instituciones educativas a su cargo, proporcionando una visión operacional de los enfoques, criterios y procedimientos de administración para la sistematización de la práctica profesional de la dirección de los centros educativos. Leer más ...
Objetivo: Adquirir, desarrollarlo o consolidar los conocimientos, habilidades y aptitudes para comprender la naturaleza y dinámica de las organizaciones, con el fin de planear, coordinar y diseñar programas de intervención, cambio y mejora organizacional. Proponer y aplicar sistemas y procesos administrativos que rigen el cambio de las empresas. Leer más ...
Objetivo: Adquirir conocimientos, habilidades, aptitudes y destrezas para comprender el enfoque de la atención a la diversidad y los principios que sustentan le inclusión educativa. Identificar los factores que favorecen o dificultan la inclusión de los alumnos y alumnas en la escuela con una respuesta de calidad. Proponer acciones en los centros educativos y en el aula que respondan a la diversidad con base en el respeto y alto valor a la inclusión, considerando los aspectos culturales, de gestión y derechos humanos. Leer más ...
Objetivo: Consolidar conocimientos en el análisis de los procesos socioeconómicos y sociopolíticos, para el diseño y elaboración de modelos de gestión social aplicables en instancias gubernamentales y el sector privado, incidiendo en la toma de decisiones de alto nivel gerencial. Leer más ...